Minimalne plače EU in držav članic se gibljejo med 56 Evrov v Bolgariji in 1369 Evrov v Luksemburgu.
Polovica obstoječih držav EU pravno omogoča obvezne minimalne plače, z nelegalnim zaposlovanjem ljudi, ki so plačani manj kot je vrednost minimalne plače. V drugih državah se o minimalnih plačah dogovarjajo s kolektivnimi pogajanji. Določanje plač ni pristojnost EU.
Prihodnost
Ustava EU predlaga da bi bila socialna politika deljena pristojnost-EU zakon bi tako nadvaladal obstoječi zakonodaji držav članic in pravici do izdajanja predpisov na tem področju.
Glede na člen III-18.2 in III-108, mora biti enako plačilo dano za enako delo. Glede na len.III-107, daje Evropska komisija vzpodbudo za sodelovanje držav članic glede delovnih pogojev. V II. delu so omenjene različne pravice za prejemnike plač.